Care colleghe/i,
Giovedì 23 Marzo le OOSS si sono incontrate con la delegazione Aziendale per
proseguire la discussione del Cia di Gruppo, che ha cominciato a fornire i primi riscontri su
alcuni dei contenuti principali della Piattaforma CIA evidenziando così il fatto di essere
entrata con concretezza nella “trattativa“.
Le OOSS, aperte in questa fase all’ascolto e all’esplorazione dei singoli temi in
discussione, ancora una volta, hanno ribadito unitariamente all’Azienda che valuteranno i
contenuti proposti non singolarmente ma nel loro complesso (CIA di GRUPPO).
Nei prossimi incontri affronteremo uno dei temi principali, Il premio aziendale, che
rappresenta per la sua natura un argomento che racchiude con completezza sia la
questione della distribuzione della ricchezza prodotta, sia l’inclusività che deve esserci per
tutte le Aziende del Gruppo.
Qualora ci saranno elementi rilevanti ve ne daremo immediato riscontro.
A margine dell’incontro, su richiesta delle OOSS, abbiamo ricevuto le seguenti
comunicazioni da parte della delegazione Aziendale:
– Buono pasto sarà utilizzabile solo tramite App, non è prevista la convivenza delle
due modalità (tessera/app);
– Accordo per il Welfare inviato alle OOSS per valutazione;
– Conferma processo iscrizione all’ABI di Nexi Spa;
Nel corso del prossimo incontro calendarizzato per questa settimana, auspichiamo la
comunicazione da parte dell’Azienda dei valori relativi al VAP 2022, per tutta la
popolazione Aziendale, in erogazione nei prossimi mesi.
Le OOSS Gruppo Nexi 28 Marzo 2023