Quelle che abbiamo definito nel comunicato precedente come timide aperture, si sono concretizzate nell’accoglimento da parte aziendale di un ragionamento su di un punto da noi ritenuto [...]
Esprimiamo soddisfazione per il raggiungimento di un accordo equilibrato che contempla un equo bilanciamento tra la gestione organizzativa e operativa e i tempi di vita del personale dipendente
Per le OO.SS. gli interventi organizzativi e i processi di digitalizzazione non devono essere scaricati esclusivamente sui lavoratori e tradursi nell’ espulsione dei dipendenti che hanno [...]
Ania ha condiviso le preoccupazioni del Sindacato rispetto al serio problema occupazionale e all’equilibrio del sistema dando disponibilità a farsi parte attiva presso Verti affinchè si [...]
Nel 2021 banche e settore finanziario sono stati il quinto obiettivo dei cyber attack (8%). I danni economici di questi possibili attacchi a livello mondiale sono rilevanti e si stima per [...]
Gli obiettivi sindacali sono chiari: respingere il numero degli esuberi dichiarati, non disperdere il patrimonio umano e professionale dei dipendenti e favorire processi di riconversione [...]
L’accordo sottoscritto, che ha valenza dal 1° febbraio al 31 marzo 2022, conferma l’importanza e la piena applicazione delle misure previste nel Protocollo 7 maggio 2020, con particolare [...]